【今市】Site Learning and Development Owner
Job Purpose: 工場全体のトレーニングと能力開発を計画・提供し、人材育成とトレーニング構造（カリキュラムや学習体系）を設計・維持することで、組織全体のコンピテンシー向上とコンプライアンス確保をリードする。 Key Responsibilities: • Job grade に応じたトレーニング計画の策定と提供 • 必要なスキル・コンピテンシーに基づく能力開発・人材育成の推進 • 新入社員向け導入プログラムの管理 • 入社、異動、昇格など人員異動時に必要な教育訓練の適切な実施・管理 • 学習項目・カリキュラムの設計、更新、維持管理 • トレーニング構造（体系・プロセス）の構築と継続的な改善 • 教育の効果を評価する仕組みの構築・運用 • 教育後の成果や習熟度を記録・分析し、教育の有効性確認 • 教育・人材育成プロセスや業務の進め方の改善 • 新しい教育手法や効率的なトレーニング方法の導入・推進 ※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。 Basic Qualification スキル •...
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